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商品訊息描述:
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商品訊息簡述:
品牌 | BURBERRY |
---|---|
類別 | 香水 |
商品名稱 | BURBERRY The Beat節奏女性淡香精50ml |
適用對象 | 女生 |
容量 | 50ml |
包裝 | 一般包裝 |
貨源 | 平輸 |
前味 | 柑橘、粉紅胡椒、佛手柑、荳蔻 |
中味 | 藍鈴、鳶尾花、錫蘭紅茶 |
後味 | 麝香、西洋杉、香根草 |
香調 | 木質調 |
商品內容 | 50ml |
保存期限 | 5年,製造日期或有效期限,請詳見產品包裝標示。 |
使用方法 | 外出前或沐浴後,輕輕噴灑於手腕、頸部、耳後等脈搏附近。 |
產地 | 法國 |
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內容來自YAHOO新聞
民進黨青年部:學生工讀權益不應打折
新頭殼newtalk 2015.07.29 林朝億/台北報導
日前,教育部發函各大專院校,要求各校工讀生與兼任助理應納入勞健保。豈料,上有政策下有對策,部分大專院校趁勢削減工作機會。對此,民進黨青年部29日呼籲,教育部與勞動部應督促各大專院校提出完整財務報告與配套措施、行政院應積極補足大專院校所需的資源,讓學生權益不打折。
民進黨青年部指出,今年6月,勞動部與教育部發布《專科以上學校兼任助理勞動權益保障指導原則》及《專科以上學校強化學生兼任助理學習與勞動權益處理保障原則》,要求各大專院校必須將校內工讀生與兼任助理納入勞健保,落實勞動權益保障。本來立意良善的政策,卻引發各大專院校抵制。台師大宣布停聘200多名教學助理,台大預期減少1/3到1/4的教學助理,政大則計畫砍掉所有工讀生。
民進黨青年部指出,過去,各大專院校未將兼任助理與工讀生納保,這是過去制度的缺失。現在,政府開始督促各大專院校履行雇主義務,但校方卻以大幅削減工作機會的方式回應,有失教育機構的職責。
民進黨青年部指出,校方寧願削減工作機會,既不願幫受雇者投保勞健保,也不願檢討既有的資源配置,這種「慣老闆」思維,不只侵害受雇者的勞動權益,使立意良善的政策大打折扣,更會影響高等教育的教學品質。
民進黨青年部呼籲,教育部與勞動部,應要求各大專院校提出雇用工讀生與兼任助理完整的財務資料,並擬定工作權與勞動權益保護配套措施,不要讓工讀生與兼任助理淪為校方壓低成本(cost down)的藉口。
此外,民進黨青年部也呼籲,開學將近,為避免其他大專院校仿效,行政院更應積極協調教育部與相關部會,補其不足之資源,遏止慣老闆的歪風蔓延。保障校內工讀生與兼任助理的勞動權,才能保障學生的受教權。
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